REKLAMA
Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Nauczyciel dyplomowany, zatrudniony przez mianowanie, posiada kwalifikacje do pracy jako nauczyciel bibliotekarz oraz nauczyciel religii. Od września 2026 r. nie będzie miał pełnego etatu w naszym Zespole, w którym realizuje pensum łączone obejmujące godziny biblioteki i religii. Inna szkoła ma możliwość przyjęcia tego nauczyciela w celu uzupełnienia tygodniowego obowiązkowego wymiaru zajęć na stanowisku nauczyciela ...
Nauczyciel bibliotekarz jest zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy, tj. 30/30. Dodatkowo przydzielono mu wychowawstwo, rozliczane jako 1/18, oraz 8 godzin rewalidacji tygodniowo. Sporadycznie realizuje także doraźne zastępstwa, podczas których prowadzi z klasą zajęcia biblioteczne, czyli zajęcia bezpośrednio z uczniami. Z jakiego pensum należy rozliczać i wypłacać godziny rewalidacji: z pensum 30, z pensum 22 wła...
Czy mogę rozwiązać umowę z nauczycielem bibliotekarzem zatrudnionym na czas nieokreślony w wymiarze 24/30 etatu? Nauczyciel jest nauczycielem mianowanym, obecnie pobiera emeryturę, a nową umowę ma zawartą od 5 lat. Problem polega na tym, że nauczyciel bardzo często korzysta z długotrwałych zwolnień lekarskich. Po powrocie do pracy jest obecny tylko kilka dni albo około 2 tygodni, wykonuje badania lekarskie i ponownie...
Jako bibliotekarz możesz prowadzić lekcje biblioteczne w ramach swojego pensum, jeśli mieszczą się one w zadaniach biblioteki szkolnej i są realizowane bezpośrednio z uczniami. Przepisy nie określają jednak sztywnego limitu takich zajęć, dlatego ich liczbę może ustalić dyrektor szkoły. Jeśli lekcje biblioteczne odbywają się podczas nieobecności innych nauczycieli, nie zawsze będą traktowane jako płatne zastępstwa. Do...
Nauczyciel bibliotekarz w szkole macierzystej realizuje 23 godziny, w szkole ościennej dopełnia etat 7 godzinami. Pensum 30/30. Dodatkowo w szkole macierzystej realizuje 1 godzinę świetlicy (pensum 1/26) i jest to godzina ponadwymiarowa. Czy takie rozwiązanie jest zgodne z prawem, czy powinien dopełniać etat 6 godzinami i zostać zatrudniony na 1/30 w szkole ościennej?
Nauczycielka bibliotekarka, ur. 24 listopada 1966 r., jest zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy nieprzerwanie od 15 września 1988 r. w placówce doskonalenia nauczycieli. Planuje przejść na emeryturę po ukończeniu 60 lat. Czy będzie jej przysługiwać rekompensata z tytułu pracy w szczególnych warunkach, mimo że przez cały okres zatrudnienia nie wykonywała pracy dydaktycznej „przy tablicy”?
Od 1 stycznia 2026 r. nauczyciele bibliotekarze mogą znacząco zwiększyć swój staż pracy – a co za tym idzie wysokość dodatku stażowego, termin kolejnej nagrody jubileuszowej czy wysokość odprawy emerytalnej – zaliczając do stażu m.in. okresy umów zlecenia oraz działalności gospodarczej. Aby jednak skorzystać z nowych przepisów, konieczne jest zebranie odpowiednich dokumentów i zachowanie ustawowych terminów. W artyku...
Nauczycielka została zatrudniona na rok szkolny 2025/2026 (od 1 września 2025 r. do 31 sierpnia 2026 r.) na stanowisku nauczyciela bibliotekarza w pełnym wymiarze czasu pracy – 30/30. Od drugiego semestru, tj. od 7 stycznia 2026 r., zaproponowano jej dodatkowe 4 godziny dydaktyczne z biologii – posiada do tego odpowiednie kwalifikacje. Nauczycielka jest skłonna przyjąć propozycję, pod warunkiem zmniejszenia pensum bi...
Od 1 stycznia 2026 r. nauczyciele bibliotekarze mogą znacząco zwiększyć swój staż pracy, a co za tym idzie – wysokość dodatku stażowego, termin kolejnej nagrody jubileuszowej czy wysokość odprawy emerytalnej – zaliczając do stażu m.in. okresy umów zlecenia oraz działalności gospodarczej. Aby jednak skorzystać z nowych przepisów, konieczne jest zebranie odpowiednich dokumentów i zachowanie ustawowych terminów. W artyk...
